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江西省弋阳县科学技术局2022年11月面向社会公开招聘2名劳务派遣人员的公告

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因科技创新高质量发展的新形势、新任务的需要,弋阳县科学技术局面向社会公开招聘2名劳务派遣人员,为确保招聘工作公开、公正、竞争、择优。现公告如下:

一、招聘人数:2名(专业不限)

二、招聘条件

(一)基本条件

1.政治可靠,品德优良,诚实可信,无违法犯罪记录;

2.责任心强,具有良好的文字表达能力,能熟练使用电脑及常用办公软件;

3.大学专科及以上学历;

4.身体健康,善于沟通;

5.年龄18-35周岁(1987年10月30日后---2004年10月30日间出生),本科及以上学历可放宽到38周岁。

(二)有下列情形之一的人员,不得报名:

1.因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

2.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查、审查的人员;

3.现役军人;

4.有不良诚信记录的人员;

5.法律规定不得聘用为机关事业单位工作人员的其他情形。

三、招聘程序

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照发布招聘公告、报名、资格审查、面试、考核、体检、签订聘用合同等程序进行。

(一)报名

1、报名时间:2022年11月28日至12月2日(早上9:00-下午17:00),逾期不再接受报名。

2、报名方式:应聘人员可自行下载或到弋阳县县科学技术局办公室领取,填写《弋阳县县科学技术局劳务派遣人员报名表》,并提供近期1寸免冠红底证件照、户口簿、身份证、毕业证、学位证、学信网学籍证明《教育部学历证书电子注册备案表》、专业技术(职称、执业资格)证明、工作经历及证明等相关资料,留学回国人员需提供教育部门的学历学位认证等相关资料原件。

3.应聘人员须在规定时间内按要求一次性提供相关资料,并对本人提供所有资料的真实性负责。如提供错误信息或虚假信息资料,造成的一切后果由本人承担。

4.报名地址:弋阳县科学技术局办公室(弋阳县城北广场文广大楼九楼)

5.联系人:方夏溪子15779377351。

(二)资格审查

由弋阳县科学技术局负责资格审查,资格审查贯穿公开招聘全过程,如发现弄虚作假、材料不全、不实的,一律取消考试资格。

(三)面试

面试采取结构化面试,由用人单位组织相关专家和人员实施,时间、地点另行通知。

(四)考核

考核工作按有关程序实施,将根据招聘岗位的要求,采取多种形式,全面了解考核对象德能勤绩廉等方面,进一步核实考核对象是否符合规定的应聘资格条件、提供的应聘信息和材料是否真实、准确,是否具有应聘回避的情形等方面的情况。

(五)体检

体检由县科技局组织实施;体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发[2016]140号)和有关规定执行。

(六)聘用

1、根据面试和考核情况,由弋阳县县科学技术局研究确定为拟聘人选。录用人员与第三方劳务派遣公司签订劳动合同,建立劳动关系。

2、工资待遇:试用期一个月,工资2000元/月;正式聘用后基本工资3200元/月+绩效工资800元/月(含五险单位部分+个人部分),绩效工资由县科技局考核合格年底集中支付,享受午餐补助、加入工会后可享受工会会员福利。对工作积极,年终考核优秀的续用人员,每年递增100元/月。

四、招聘工作其他事项

(一)考生报名前须认真阅读科技局发布的招聘信息。

(二)本次公开招聘报考期间交通、食宿等费用自理,不收取任何报名费用。

(三)本次招聘面试疫情防控工作按相关政策规定执行,采取测温、查看行程码和健康码等措施,体温不正常或非绿码将不予参加面试。如面试前14天有国境外或国内中高风险地区旅居史,请同时提供考前48小时的核酸检测报告。

(四)报考人员须确保联系电话及邮箱正常使用,若因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,招聘方不承担任何责任。

(五)报考人员最终如未被录用,不再另行通知,有关材料不予退还。

附件:弋阳县科学技术局劳务派遣人员报名表

弋阳县科学技术局

2022年11月23日

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.jxyy.gov.cn/jxyy/klzp/202211/7768213d22fc47a68c4616e903a7d0b2.shtml

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